به گزارش شهرآرانیوز؛ تضمین ایمنی و صیانت از نیروی انسانی در محیط کار، نهتنها یک تکلیف اخلاقی و اجتماعی است، بلکه ستون محوری برای حفظ بهرهوری و کاهش زیانهای اقتصادی در هر کشوری به شمار میرود. در همین راستا و بهمنظور نظاممندسازی یکی از پرچالشترین بخشهای بازار کار، یعنی امور پیمانکاری، شورای عالی حفاظت فنی کشور برای بازنگری و تصویب آییننامه «ایمنی امور پیمانکاری» اقدام کرده است.
این آییننامه که مستند به مواد ۸۵، ۸۶ و ۹۱ قانون کار جمهوری اسلامی ایران بهروزرسانی شده، فراتر از یک الزام ساده ایمنی است؛ هدف اصلی آن، مقابله با هزینههای پنهان حوادث کار است تا سالانه منابع مادی و انسانی هنگفتی به اقتصاد ملی تحمیل نشود. مصوبه جدید که اخیرا برای اجرا به استانها از جمله خراسان رضوی ابلاغ شده است، با تأکید بر شناسایی و ساماندهی پیمانکاران، میکوشد شفافیت را در این حوزه تقویت کند و ریسک عملیاتی کسبوکارها را کاهش دهد.
به گفته مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی، این آییننامه برای تمامی کارفرمایانی که مطابق ماده ۱۳ قانون کار نسبت به انعقاد قرارداد با پیمانکاران اقدام کردهاند و نیز برای همه پیمانکاران دارای قرارداد فعال، از آبانماه لازمالاجرا خواهد بود و عملا فصل جدیدی در الزامات قانونی و مدیریتی کارگاههای مشمول قانون کار میگشاید.
ابراهیم رضازاده میگوید: بر اساس مواد ۸۵، ۸۶ و ۹۱ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، آییننامه ایمنی امور پیمانکاری با هدف صیانت از نیروی انسانی، در صد و نود و پنجمین جلسه شورایعالی حفاظت فنی بازنگری و تصویب شده است.
وی تأکید میکند: این آییننامه با هدف صیانت از نیروی انسانی و منابع مادی کشور، بهمنظور شناسایی و ساماندهی پیمانکاران و کاهش حوادث ناشی از کار در کارگاههای مشمول قانون کار تدوین شده و برای تمامی کارفرمایانی که مطابق ماده۱۳ قانون کار با پیمانکاران قرارداد دارند، همچنین پیمانکارانی که دارای پیمان فعال هستند، لازمالاجراست.
رضازاده اظهار میکند: در گذشته، هرگونه انعقاد قرارداد پیمانکاری باید با پیمانکارانی صورت میگرفت که دارای گواهی تأیید صلاحیت ایمنی از اداره کار بودند؛ اما براساس مصوبه اخیر، شرط داشتن این گواهی برداشته شده است. بدین معنا که از تاریخ اول آبانماه امسال، الزام به داشتن گواهی ایمنی پیمانکاران وجود نخواهد داشت.
وی بیان میکند: در اصلاحیه جدید، مجموعهای از فرایندها تعریف شده است که موضوع ثبت اطلاعات پیمانها را دربرمیگیرد و این فرایند از طریق سامانهای که بهزودی اعلام خواهد شد، قابل انجام است. او با بیان اینکه آموزش کارگران و پیمانکاران، محور اصلی این آییننامه است، خاطرنشان میکند: در این آییننامه بر توسعه آموزشها تأکید شده تا در صورت بروز حوادث، ثبت و دسترسی به اطلاعات مرتبط آسانتر و بانک جامعی از دادههای ایمنی دردسترس باشد.
مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی میافزاید: هفته آینده با دستگاههایی نظیر صنعت، معدن و تجارت، شرکت شهرکهای صنعتی، جهاد کشاورزی و معاونت امور معادن جلساتی برگزار خواهیم کرد تا با همکاری این نهادها، روند توسعه آموزشها را تسریع کنیم. این آییننامه همزمان به تمامی استانها ابلاغ شده و از اول آبانماه در استان خراسان رضوی قابل اجراست.